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[职场] 作为一名街道临时工,被评了年度考核不合格,该去申诉吗

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发表于 2023-2-23 16:33 | 显示全部楼层 |阅读模式
本人为街道的政府雇员,去年的年度考核被评不合格(起因是坐窗瞌睡被拍发抖音了,然后监察立了案调查中)
去年的四次季度考核是三合格一不合格(原因同上)

按照单位的管理制度,连续2年不合格就解除合同。个人不服考核结果可以提出申诉

本人纠结提不提出申诉好,(1.毕竟自身过失 2.虽然明文写可以提,但形式主义几率很大)




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发表于 2023-2-23 16:36 | 显示全部楼层
自认倒霉吧,体面点
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发表于 2023-2-23 16:38 | 显示全部楼层
你都说自身过失了,还申诉?
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发表于 2023-2-23 16:38 | 显示全部楼层
原因自己都说出来了,你不背谁背
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 楼主| 发表于 2023-2-23 16:42 | 显示全部楼层
牛油 发表于 2023-2-23 16:38
你都说自身过失了,还申诉?

评个季度不合格我是没意见的,但是直接年度也评不合格,个人感觉过重(本人非编制,体制内相关的潜规则不了解)
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发表于 2023-2-23 16:43 | 显示全部楼层
不爽辞啊 那咋办
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发表于 2023-2-23 16:45 | 显示全部楼层
临时工工作还有什么可留恋的,趁年轻赶紧走
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发表于 2023-2-23 16:46 | 显示全部楼层
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发表于 2023-2-23 16:46 | 显示全部楼层
你们是只有合格和不合格还是还有良好优秀?
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 楼主| 发表于 2023-2-23 16:46 | 显示全部楼层
JuMuShan 发表于 2023-2-23 16:43
不爽辞啊 那咋办

就是不想啊,35了工作难找

而且立了案未结的话,也跑不了
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发表于 2023-2-23 16:48 | 显示全部楼层
绩效不合格总有人要背的,领导就决定是你了,你申诉成功,那这个不合格就要换人。你觉得谁是最软的柿子,绩效应该比你差?
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 楼主| 发表于 2023-2-23 16:50 | 显示全部楼层
kyanno 发表于 2023-2-23 16:45
临时工工作还有什么可留恋的,趁年轻赶紧走

钱少,事不多不少,离家近。而且之前家里老人要定期送去医院透析。

35了,不年轻了
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发表于 2023-2-23 16:50 | 显示全部楼层
再一次印证了窗口办事员全是外包
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发表于 2023-2-23 16:51 来自手机 | 显示全部楼层
去主任屋里拍桌子撒泼啊
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发表于 2023-2-23 16:51 | 显示全部楼层
这种锅就认了吧!坐窗瞌睡这种事情能怪谁,哪怕看书都好啊。
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发表于 2023-2-23 16:53 来自手机 | 显示全部楼层
申诉吧,看能不能把“不合格”改为“基本合格”。
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发表于 2023-2-23 16:53 | 显示全部楼层
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发表于 2023-2-23 16:54 | 显示全部楼层
挨打立正,有申诉就申诉呗
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发表于 2023-2-23 16:55 来自手机 | 显示全部楼层
体制内就没一事不二罚这说,一次处分能月、季度、年能扣你好几次钱。

—— 来自 OnePlus PHK110, Android 13上的 S1Next-鹅版 v2.5.4
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发表于 2023-2-23 16:56 | 显示全部楼层
那就是中年危机,这能怂就怂吧,给主任提几瓶酒去。
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 楼主| 发表于 2023-2-23 16:56 | 显示全部楼层
天选之子 发表于 2023-2-23 16:53
申诉吧,看能不能把“不合格”改为“基本合格”。

按照单位制度,季度考核有基本合格一档,但是年度考核没有这一档
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发表于 2023-2-23 16:56 来自手机 | 显示全部楼层
瞌睡被人拍视频发上网…其他人除非有更大的失误,否则锅没法甩
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 楼主| 发表于 2023-2-23 16:57 | 显示全部楼层
桂圆莲子 发表于 2023-2-23 16:50
再一次印证了窗口办事员全是外包

街道,镇一级的估计10有八九,高级点的不清楚
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 楼主| 发表于 2023-2-23 16:59 | 显示全部楼层
樱满真名 发表于 2023-2-23 16:48
绩效不合格总有人要背的,领导就决定是你了,你申诉成功,那这个不合格就要换人。你觉得谁是最软的柿子,绩 ...

优秀有额度指标,但是不合格没(找替死鬼是不可能找的,一来缺德,二来不现实)
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发表于 2023-2-23 17:03 | 显示全部楼层
连续两年不合格才解除合同,你今年注意点吧
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发表于 2023-2-23 17:04 | 显示全部楼层
要是申诉有用的话你根本不需要走到申诉这一步……
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 楼主| 发表于 2023-2-23 17:05 | 显示全部楼层
秘教旅者 发表于 2023-2-23 16:55
体制内就没一事不二罚这说,一次处分能月、季度、年能扣你好几次钱。

—— 来自 OnePlus PHK110, Android  ...

单位是体制的,但本人是没编的,现在是工作出错按照是编制的来处理,工资待遇就“双轨制”

(现在法律意义上连合同工都视为“公职人员”和”国家工作人员“)
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发表于 2023-2-23 17:08 | 显示全部楼层
kyanno 发表于 2023-2-23 16:56
那就是中年危机,这能怂就怂吧,给主任提几瓶酒去。

正解, 这种没给个典型直接开了已经很好了。 处好关系吧。 下一年给个合格或者优秀就又是一条好汉了。
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 楼主| 发表于 2023-2-23 17:09 | 显示全部楼层
bt104 发表于 2023-2-23 17:03
连续两年不合格才解除合同,你今年注意点吧

处分决定最快也要今年出,出了就影响今年考核(吃警告的话,明文上不得评优秀,实际会怎么影响嘛,说不准)
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发表于 2023-2-23 17:10 | 显示全部楼层
老话说的好,不打馋不打懒,专打不长眼
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发表于 2023-2-23 17:12 | 显示全部楼层
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发表于 2023-2-23 17:14 来自手机 | 显示全部楼层
别硬刚,去领导办公室哭诉,哭诉会不?
上有老下有小,老人要照顾,我瞌睡也是因为晚上睡不好失眠啊

—— 来自 OPPO PEXM00, Android 12上的 S1Next-鹅版 v2.5.4
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发表于 2023-2-23 17:14 来自手机 | 显示全部楼层
别硬刚,去领导办公室哭诉,哭诉会不?
上有老下有小,老人要照顾,我瞌睡也是因为晚上睡不好失眠啊

—— 来自 OPPO PEXM00, Android 12上的 S1Next-鹅版 v2.5.4
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发表于 2023-2-23 17:15 来自手机 | 显示全部楼层
别硬刚,去领导办公室哭诉,哭诉会不?
上有老下有小,老人要照顾,我瞌睡也是因为晚上睡不好失眠啊

—— 来自 OPPO PEXM00, Android 12上的 S1Next-鹅版 v2.5.4
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发表于 2023-2-23 17:15 来自手机 | 显示全部楼层
别硬刚,去领导办公室哭诉,哭诉会不?
上有老下有小,老人要照顾,我瞌睡也是因为晚上睡不好失眠啊

—— 来自 OPPO PEXM00, Android 12上的 S1Next-鹅版 v2.5.4
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 楼主| 发表于 2023-2-23 17:21 | 显示全部楼层
napaleon4 发表于 2023-2-23 17:12
你这自己理亏,还申诉,那就是不服管了,下一年直接干掉你

根据已有的情报,被干是极大概率的事了(有时自己都恨自己总会有些”天真乐观“的想法)

就是自己总是有种”啊,还能做点什么拯救一下“的想法
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 楼主| 发表于 2023-2-23 17:24 | 显示全部楼层
superchenxx01 发表于 2023-2-23 17:15
别硬刚,去领导办公室哭诉,哭诉会不?
上有老下有小,老人要照顾,我瞌睡也是因为晚上睡不好失眠啊

有老(就是去年底走了个),无小,单身,35

估计不够惨卖
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发表于 2023-2-23 17:24 | 显示全部楼层
先说清楚,平时跟同事,领导相处得如何,才能给你出主意。
关系融洽,就礼尚往来。
关系一般,就哭惨。
关系恶劣,就圆润溜……。

35还好吧,外卖,快递,代驾都比坐窗口强。
怕累就不说了。
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发表于 2023-2-23 17:29 | 显示全部楼层
……这没得申诉吧,造成社会影响了都,吃个行政警告都有可能
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发表于 2023-2-23 17:34 来自手机 | 显示全部楼层
你只是被纪委拍还能说说,被群众拍了发抖音引起舆情你这为啥觉得重了啊。

—— 来自 OnePlus GM1910, Android 12上的 S1Next-鹅版 v2.5.4
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