找回密码
 立即注册
搜索
楼主: 可奈美

[社会] 既然明知诉求是多放假,为什么被骂的却是调休?

[复制链接]
     
发表于 2024-9-26 08:17 | 显示全部楼层
骂调休不骂放假少还算正常了。

逆天的是,每次骂调休的时候,都有一批人(微博豆瓣尤其多)信誓旦旦“以前都不调休,究竟是谁发明的”“小时候都不调休,实打实放七天假”,问就是“你以为五一七天乐怎么来的?”,一种大脑记忆功能缺失的美
回复

使用道具 举报

     
发表于 2024-9-26 08:18 | 显示全部楼层
yly88528 发表于 2024-9-25 22:14
直接增加放假时间,会导致资本家需要雇佣更多的人做事,成本上升。但放假多又会消化各种过剩的产能,导致消 ...

既要又要,希望大家上班多消费,那不就是双11和618,难怪这两年把时间延长到一个月了
回复

使用道具 举报

     
发表于 2024-9-26 08:19 | 显示全部楼层
最重要的是,把周末双休彻底落实了,就会少很多抱怨

但是不会变的,你们抱怨的能量约等于0
回复

使用道具 举报

发表于 2024-9-26 08:19 | 显示全部楼层
GN-010 发表于 2024-9-26 01:06
借楼问一下,真正上六休一的公司(比如996)实际操作中是怎么对待调休产生的单休周的?就比如现在这周,是 ...

之前待的大小周工厂,放一天就是一天,又不跟着假日办放假规定来,看泥潭这些双休调休天天嗷嗷就好笑
回复

使用道具 举报

     
发表于 2024-9-26 08:22 | 显示全部楼层
调休不就是为了那一天的工业gdp么
回复

使用道具 举报

     
发表于 2024-9-26 08:25 | 显示全部楼层
其实我记忆中最最开始有小长假的前几年,并没有强制1~7、1~5这样规整,只是保证连休
当然可能只是我记错了

强制保持1~7确实有点没意义,很容易让调休变得很奇怪
回复

使用道具 举报

     
发表于 2024-9-26 08:27 | 显示全部楼层
两回事,假少归假少,耍猴归耍猴。
如果假给得大方也就不用耍猴了。
回复

使用道具 举报

发表于 2024-9-26 08:30 | 显示全部楼层
调休本质是没有年假正常操作应该是不调休,想休长假的用年假填成长假

然而现在单位给员工能请的年假跟要了老板的命一样
回复

使用道具 举报

     
发表于 2024-9-26 08:32 | 显示全部楼层
暗铁 发表于 2024-9-25 22:04
印象里从小都是调休的,不懂为什么最近十年有这节奏
要说对假日办不满还是之前新增清明端午假期的时候硬是 ...

因为越来越多的学生毕业参加工作了,切身体会到工作带来的各种痛苦,这些人是当代互联网声量的主力。

毕竟在学校的时候,只要愿意 每天都可以给自己放假。
回复

使用道具 举报

     
 楼主| 发表于 2024-9-26 09:37 | 显示全部楼层
3353764798 发表于 2024-9-26 07:59
就那一天假要是再不补那不是装都不装了

法定节假日小节1天大节3天是国际主流做法,国内也没什么不一样啊
回复

使用道具 举报

     
发表于 2024-9-26 09:39 来自手机 | 显示全部楼层
想起假日办为了增加假期,把五一黄金周拆了,现在用调休再堆一个小长假的骚操作,这帮人历史地位直逼摇一摇广告好伐
回复

使用道具 举报

     
发表于 2024-9-26 09:42 | 显示全部楼层
赞同调休的,是周日周一请个假直接放10天的吧?
回复

使用道具 举报

     
发表于 2024-9-26 09:50 | 显示全部楼层
我已经很痛苦了,这周就休一个周六,还要回来再上两天才放假
回复

使用道具 举报

     
发表于 2024-9-26 09:51 来自手机 | 显示全部楼层
其实无论你怎么调休都不可能得到满意的评价,还不如顺其自然放假,至少大家都没有怨言

—— 来自 Xiaomi 22081212C, Android 13上的 S1Next-鹅版 v2.5.4
回复

使用道具 举报

     
发表于 2024-9-26 09:55 | 显示全部楼层
wintel 发表于 2024-9-25 21:39
调休干嘛,应该错峰放假,灵活放假,自主选择放假时间,都挤十一看人好玩吗?

—— 来自 鹅球 v3.1.88.3-a ...

你可以理解为大家一起放假,安排工作的领导和干活的一起休息,就不会影响工作了
在企业的语境里,客户和甲方一起休息,也能少点明明在放假却要一直加班的情况

本身几个公共假期多数都是传统节日,对于很多人来说还是有过这些传统节日需求的

骂调休本质上是想表达节日天数过少的问题
回复

使用道具 举报

     
 楼主| 发表于 2024-9-26 10:02 | 显示全部楼层
棒读 发表于 2024-9-26 07:33
调休不仅仅是抠门的问题,还扰乱正常作息,当然只要有人出去旅游消费就会一直调下去的 ...

周二单放1天中间夹个周一上班也扰乱正常作息啊
回复

使用道具 举报

     
发表于 2024-9-26 10:11 来自手机 | 显示全部楼层
这是个好问题,个人看法原因是抨击一个政策比提出一个政策要安全……你说调休很傻逼大家要么支持要么觉得自己有年假无所谓,再说骂一遍也就过去了,你说要多放假……umm你要怎么实现把诉求变成政策落实?找政协委员人大代表嘛?就算这个问题变成“明知诉求是965为什么都在骂996”一样
回复

使用道具 举报

发表于 2024-9-26 10:13 来自手机 | 显示全部楼层
GN-010 发表于 2024-9-26 01:06
借楼问一下,真正上六休一的公司(比如996)实际操作中是怎么对待调休产生的单休周的?就比如现在这周,是 ...

看公司的,两者都遇过
回复

使用道具 举报

发表于 2024-9-26 10:30 | 显示全部楼层
comer 发表于 2024-9-26 10:11
这是个好问题,个人看法原因是抨击一个政策比提出一个政策要安全……你说调休很傻逼大家要么支持要么觉得自 ...

反996=965或更少,不调休≠多放假,调休制度上并没有让人多放一天或者少放一天,如果你少放了那不是调休制度的问题是双休执行的问题。所以这不是选择了抨击的角度,而是压根就抨击错了地方。
回复

使用道具 举报

发表于 2024-9-26 10:32 | 显示全部楼层
网民的意见是最无关紧要的
回复

使用道具 举报

     
发表于 2024-9-26 10:36 来自手机 | 显示全部楼层
321zmbhy 发表于 2024-9-26 10:30
反996=965或更少,不调休≠多放假,调休制度上并没有让人多放一天或者少放一天,如果你少放了那不是调休 ...

后面就是个例子嘛,换个说法“要求严格落实劳动法”vs“反对违反劳动法”,您品品这里头微妙的不同……当然您说的没错,本质上这个说法逻辑上就有漏洞
回复

使用道具 举报

     
发表于 2024-9-26 10:42 来自手机 | 显示全部楼层
因为现在很多单位要求节假日三分之一以上在岗还有各种莫名其妙的值班制度,只要调了直接少三分之一还各种抽查和逆天报情况

—— 来自 鹅球 v3.0.86-alpha
回复

使用道具 举报

发表于 2024-9-26 10:44 | 显示全部楼层
值班不都是你们体制内,装模作样什么呢
回复

使用道具 举报

     
发表于 2024-9-26 12:00 | 显示全部楼层
说到底最根本的原因还是在没办法保证双休加上法定节假日太少
整天催自己赶英超美,然后法定节假日世界倒数,真是太厉害了
回复

使用道具 举报

     
发表于 2024-9-26 12:19 来自手机 | 显示全部楼层
玄冰漪 发表于 2024-9-26 12:00
说到底最根本的原因还是在没办法保证双休加上法定节假日太少
整天催自己赶英超美,然后法定节假日世界倒数 ...

整个东亚节假日都少,卷到飞起。
回复

使用道具 举报

     
发表于 2024-9-26 12:33 | 显示全部楼层
这个事儿吧 说到底就是上面想甩给企业和单位这口锅罢了

本意是我搞长假期要求调休刺激消费 打工人要是嫌假少就用自己的存休延长嘛
有的企业一看我不接这锅 有假也不给你批 缺的工时这块谁给我补啊

属于是上面本意就不怎么样 下面执行得更烂了
回复

使用道具 举报

     
发表于 2024-9-26 12:37 | 显示全部楼层
玄冰漪 发表于 2024-9-26 12:00
说到底最根本的原因还是在没办法保证双休加上法定节假日太少
整天催自己赶英超美,然后法定节假日世界倒数 ...

傻逼,赶英超美是靠放假放出来的?
回复

使用道具 举报

发表于 2024-9-26 12:41 来自手机 | 显示全部楼层
sdeplee 发表于 2024-9-26 12:37
傻逼,赶英超美是靠放假放出来的?

有没有一种可能是生活水平已经改英超美了,那自然放假也要求赶英超美了
回复

使用道具 举报

发表于 2024-9-26 13:09 | 显示全部楼层
我们可能放更多假,不过我们放更多假有点不可能。
回复

使用道具 举报

     
发表于 2024-9-26 13:16 | 显示全部楼层
fsckamui 发表于 2024-9-26 12:19
整个东亚节假日都少,卷到飞起。

你可以看看香港
回复

使用道具 举报

     
发表于 2024-9-26 13:24 来自手机 | 显示全部楼层
绮陌 发表于 2024-9-26 13:16
你可以看看香港

那是带英的遗惠?
回复

使用道具 举报

     
发表于 2024-9-26 13:34 | 显示全部楼层
强袭型抹布 发表于 2024-9-26 08:09
然后今天你放假了但客户没放假,明天客户放假了但你没放假

—— 来自 鹅球 v3.0.0.82-alpha ...

就看你要放假还是要客户喽。很多打工人,干多了业绩也不是自己的。
回复

使用道具 举报

     
发表于 2024-9-26 13:39 来自手机 | 显示全部楼层
长假根本不想出去挤,调休累得要死,其实也没补多少工作进度,长假结束还是要面对一样的海量工作,还不如不放,三天作为休息足够了

—— 来自 HUAWEI ALT-AL10, Android 12上的 S1Next-鹅版 v3.0.0.81-alpha
回复

使用道具 举报

     
发表于 2024-9-26 13:45 | 显示全部楼层
因为调来调去硬凑经常会造成前后连上6天
回复

使用道具 举报

     
发表于 2024-9-26 13:45 | 显示全部楼层
10月确实太累了,季度月活多,长假等于少一周时间,工作量还比平常月份多。
如果能灵活休假,那确实好多了。
回复

使用道具 举报

发表于 2024-9-26 13:50 | 显示全部楼层
金融行业巴不得调休
回复

使用道具 举报

     
发表于 2024-9-26 13:59 | 显示全部楼层
sdeplee 发表于 2024-9-26 12:37
傻逼,赶英超美是靠放假放出来的?

傻逼,为什么不在放假这方面赶英超美?
回复

使用道具 举报

     
发表于 2024-9-26 14:19 | 显示全部楼层
大家只说节前6天班的痛苦,从来不提节后上3天班就休息的开心。。。
回复

使用道具 举报

发表于 2024-9-26 14:25 来自手机 | 显示全部楼层
lanslort 发表于 2024-9-25 22:12
我也不太理解,说调休后大家一起放假人都凑一起,但不调休也是大家一起放假你出门还是人挤人。
除非自由调 ...

一个相对简单的方法是市级自由调休。
公休日在年初每个地级市互相安排好,各选一周放假。
比如我梦里想的这种,国家增加2个公休日,3天强制年假,两个双休,劳动者每年增加一个9天长假,各个地级市轮流放假。
回复

使用道具 举报

     
发表于 2024-9-26 14:26 | 显示全部楼层
起码对于我来说 调休-》不调休-》多放假
无论多不多放假都不想调休
至于有人想调休的 本来立场就不是站在一边的
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

Archiver|手机版|小黑屋|上海互联网违法和不良信息举报中心|网上有害信息举报专区|962110 反电信诈骗|举报电话 021-62035905|Stage1st ( 沪ICP备13020230号-1|沪公网安备 31010702007642号 )

GMT+8, 2025-2-7 18:47 , Processed in 0.177581 second(s), 5 queries , Gzip On, Redis On.

Powered by Discuz! X3.5

© 2001-2025 Discuz! Team.

快速回复 返回顶部 返回列表