亲历：富士康怎样利用中国工程师强化“印度制造”？

迪门修斯 · 发表于 2024-7-22 11:29

在高废品率和低产出效率的情况下，低薪优势未必会有多显著。
阿三真的能把东亚人卷生卷死的做派学去吗？

kyomu · 发表于 2024-7-22 11:30

记得彭博去年就写了相关的报道了，基本就是一次性买卖，掘了其他后来人的根。

论坛助手,iPhone

两个路人 · 发表于 2024-7-22 11:31

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3Psm · 发表于 2024-7-22 11:32

出差前，富士康组织了一次简短的文化敏感性培训。在培训期间，李海被告知不能提及宗教或政治，在与印度新同事交谈时要记得说“请”。他说：“中国人说话可能比较直率。但当我们与印度人交谈时，我们应该更加礼貌一些。”

台巴子这二等狗思维，还要规训大陆人。

天青月白 · 发表于 2024-7-22 11:34

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zerobr · 发表于 2024-7-22 11:35

我们公司最近要做印度的总承包项目

有点怕不付款

憂鬱臺灣烏龜 · 发表于 2024-7-22 11:38

阿宅醒醒发表于 2024-7-22 11:05
将月基本工资从1.4万卢比提高到1.8万卢比（约合168到216美元）——这是泰米尔纳德劳工部门规定的非技术工人 ...

印度的收入本来就低于越南啊。印度人均GDP不到3000，越南已经4000多。

lawsherman · 发表于 2024-7-22 11:40

macos 发表于 2024-7-22 11:03
女工的减少是什么原因，只是供需改变了吗

国内吗？

男性工人更能卷而已

休達 · 发表于 2024-7-22 11:43

台巴子的企业一定会逐步转出去的，这个是纯粹资本家的本质，并且这些代工厂也就赚个剪刀差剥削劳动力，早滚早好。

pica · 发表于 2024-7-22 11:45

哈里-谢顿发表于 2024-7-22 11:15
阿三社会组织和我国差异太大，不看好

也不好说，工业时代是吃苦耐劳纪律性强的东亚人的优势版本，未来的AI时代说不定就是执行力弱，但善于开脑洞和做ppt印度人的优势版本，毕竟印度文化自古以来就鼓励动脑动嘴但就是不动手，对AI时代配适性有点高。而且三哥在这个时代，还有巨大的人口优势和人口年龄结构优势，海外族群分布广，外交环境也有利，优势简直太多了。我觉得三哥只要再坚持三十年不被全球变暖热死，前途大有可为。

哈里-谢顿 · 发表于 2024-7-22 11:50

pica 发表于 2024-7-22 11:45
也不好说，工业时代是吃苦耐劳纪律性强的东亚人的优势版本，未来的AI时代说不定就是执行力弱，但善于开 ...

你这想法太夸张了，你信这个还不如信人口神教更直接更有数据

AI落地还太早、阿三基础制造和社会结构匹配什么的非常混沌。

yoki42 · 发表于 2024-7-22 11:52

有护理学学位但不认识镊子……现在护士不用镊子夹东西了吗？

—— 来自鹅球 v3.0.86-alpha

阿塔 · 发表于 2024-7-22 11:53

打工人打份工而已，外派的话工资应该还可以，人家一个普通打工人，有钱拿不犯法为啥不干呢，人家自己也愿意在印度待一待
何况他们教的东西又不是什么保密的高科技，主要是这些中国工程师和工人对管理模式和对各种机器的熟悉程度，加速印度工厂的生产成熟，但本质上，并不存在什么没有突破的技术障碍

和平保卫者 · 发表于 2024-7-22 11:55

乐观一点说，富士康这种只是个吸纳大量劳动力的血汗工厂，靠人力密集型的来料组装业虽然能增加gdp，提高税收，但是对提升印度本土研发生产能力并没有多大实际帮助，没有重工业、基础设施和本地供应链基础，这点电子产业就是无根之水，哪儿人力池便宜上哪去

—— 来自 nubia NX712J, Android 13上的 S1Next-鹅版 v3.0.0.81-alpha

时空管理局 · 发表于 2024-7-22 11:57

前两天和同事聊天就在说，这样下去大家很可能要失业
失业了早点去印度当专家算了。。。

镜面不锈钢 · 发表于 2024-7-22 11:58

时空管理局发表于 2024-7-22 11:57
前两天和同事聊天就在说，这样下去大家很可能要失业
失业了早点去印度当专家算了。。。 ...

你签证批得下来吗？

juluck000 · 发表于 2024-7-22 12:03

pica 发表于 2024-7-22 11:45
也不好说，工业时代是吃苦耐劳纪律性强的东亚人的优势版本，未来的AI时代说不定就是执行力弱，但善于开 ...

你这个还不如信来世呢

lawsherman · 发表于 2024-7-22 12:07

yoki42 发表于 2024-7-22 11:52
有护理学学位但不认识镊子……现在护士不用镊子夹东西了吗？

—— 来自鹅球 v3.0.86-alpha ...

护理学不等于护士

这个更类似于家政护理方向

-wrh- · 发表于 2024-7-22 12:13

问道于盲发表于 2024-7-22 10:46
自带干粮的狗汉奸

竟然能这么魔怔

好厉害呀 · 发表于 2024-7-22 12:14

这贴以前泥潭绝对发过

Alexmacau8 · 发表于 2024-7-22 12:19

支持台巴子润印度，伟创力的前车之鉴摆在那里，迟早被三哥抢的皮毛都不剩，被塔塔吞并

vviosonia · 发表于 2024-7-22 12:22

有护理执照不知道镊子？阿三护理科有这么水的么……

—— 来自 samsung SM-S9080, Android 14上的 S1Next-鹅版 v2.5.4

qty · 发表于 2024-7-22 12:25

富士康这种纯把人当机器用的血汗工厂式的生产模式，随着社会的不断发展是必然会被逐步淘汰的，一点点转移到外面也是其中不可逆的一环，无论是从资本逐利的角度，还是社会发展的角度。

yly88528 · 发表于 2024-7-22 12:28

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pica · 发表于 2024-7-22 12:31

哈里-谢顿发表于 2024-7-22 11:50
你这想法太夸张了，你信这个还不如信人口神教更直接更有数据

AI落地还太早、阿三基础制造和社会结构匹配 ...

其实我也就说了人口、技术演进和外部环境三个方面。

人口最直接，三哥确实人多而且年轻，莫迪又证明了印度点民族主义天赋树也不是点不出来，这就有基础了。第三次科技革命以后的时代进步，对印度可以扬长避短，也是从印度软件外包业崛起就初见端倪了。外部环境有利，这跟历史进程有点关系，从第二次工业革命后工业流水线出现开始，就应该是东亚文明的版本了，论在流水线上填线，谁比得过东亚人？但是东亚文明圈在二十世纪崛起地太晚了，典型的生产关系脱了生产力后腿，欧洲文明又在前面的版本培养出美俄两个大bug，又多压制了东亚大半个世纪。本来在印度崛起的回合，东亚文明圈从已经盖过欧洲文明圈，变成了还要在人口下降期与欧洲文明圈互搏，让印度崛起的外部压力瞬间对消了。所以印度崛起天时9分，地利因为全球变暖只有3分，下面就看三哥自己能不能创造人和了

绚烂航迹云 · 发表于 2024-7-22 12:37

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takami · 发表于 2024-7-22 12:38

连不吃肉的高种性也要进厂打螺丝吗

anmdrree · 发表于 2024-7-22 12:43

阿三太混沌了，这个国家未来咋样的鬼才看得出来

iceplatinum · 发表于 2024-7-22 12:52

pica 发表于 2024-7-22 11:45
也不好说，工业时代是吃苦耐劳纪律性强的东亚人的优势版本，未来的AI时代说不定就是执行力弱，但善于开 ...

想多了，开个鬼的脑洞

假布偶是臭猪 · 发表于 2024-7-22 13:05

macos 发表于 2024-7-22 11:03
女工的减少是什么原因，只是供需改变了吗

这叫传统观念，降不下来工资的找高工资的男往死里用，能压下来工资的找女使劲压工资让女去啃男。
婆罗多这纯属于女人权优势所以特别便宜，性价比高过往死里用男了。

假布偶是臭猪 · 发表于 2024-7-22 13:05

风怒编辑

佛剑分说 · 发表于 2024-7-22 13:17

绚烂航迹云发表于 2024-7-22 12:37
一说印度建厂，甚至去欧洲建厂，外派工程师，就有人说资敌，没点常识的吗
人家国家是傻子吗，市场给你全进 ...

如果不是几个厂在印度相继吃瘪、断臂止损，我可能会觉得你说的确实有道理

佛剑分说 · 发表于 2024-7-22 13:22

假布偶是臭猪发表于 2024-7-22 13:05
这叫传统观念，降不下来工资的找高工资的男往死里用，能压下来工资的找女使劲压工资让女去啃男。
婆罗多 ...

我个人的感觉是因为中国的员工都很听话，管理成本差不多。而同样一份工，男工比女工更能干活（就算每天工作效率一样，每个月还有几天例假期的差异呢）

而印度女工听话，工作效率高于男工，管理成本更是远远远远低于印度男工，所以印度的厂更愿意招女工

听剑客 · 发表于 2024-7-22 13:25

别的不说，23年初中国人能去印度那是非常厉害的，不容易。
一般来说印度其实是很好的外派目的地，补助比发达国家高，条件比不发达国家好，缩进公司给安排的酒店/公寓里条件只比国内大城市租房子好，一般出门没有人身危险，高档超市里各种现代物资基本应有尽有也贵不到哪里去，相比非洲简直天堂。
本穷买的北京房子，就主要靠外派印度那一年多的贡献。

假布偶是臭猪 · 发表于 2024-7-22 13:26

佛剑分说发表于 2024-7-22 13:22
我个人的感觉是因为中国的员工都很听话，管理成本差不多。而同样一份工，男工比女工更能干活（就算每天工 ...

我的制造业身边统计学，一个工作只要不是工作压力特别大或者不要求重体力大量劳动，私企就会琢磨着把现在岗上的男工开掉，然后一刀砍掉三分之一工资找个女的干

marko556 · 发表于 2024-7-22 13:30

其实还行吧，出去赚钱的。南方泰米尔人那边真培养出阶级意识搞不好还能看戏

bbvcv · 发表于 2024-7-22 13:33

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佛剑分说 · 发表于 2024-7-22 13:46

bbvcv 发表于 2024-7-22 13:33
看省份，云南贵州人没有越南人好管的，更别说什么宁夏青海这种了。

—— 来自鹅球 v3.0.0.82-alpha ...

劳动力输出大省是豫皖湘赣川渝，宁夏青海什么的本来也没几个跑到东部工厂的……

skyuni · 发表于 2024-7-22 13:47

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朋友 · 发表于 2024-7-22 13:54

绚烂航迹云发表于 2024-7-22 12:37
一说印度建厂，甚至去欧洲建厂，外派工程师，就有人说资敌，没点常识的吗
人家国家是傻子吗，市场给你全进 ...

然后印度政府把你厂子没收人抓起来收赎金，你给不给吧。这可不是没表演过。这不是资敌是什么我不好说。

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skyuni skyuni 当前离线禁止发言精华 \| 战斗力鹅 \| 回帖 0 注册时间 2009-2-15 头像被屏蔽	发表于 2024-7-22 13:47 \| 显示全部楼层提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

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