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注册时间 2016-11-16
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https://bunshun.jp/articles/-/67009?page=1
本篇报道采访了声优事务所StyleCube(唯夏织、Pyxis等)
该事务所法人提出: 声优事务所没有办法只靠声优配音赚钱,使是传统事务所,也会希望自己旗下的声优能够多参加各种线下活动;
在文末提到了如果有一位能够带来每月25万日元净收入的声优,则事务所约能收入5万日元
声优只能靠表演/配音谋生吗?
首先,作为先决条件,我们先确认一下“演技=为动画配音不足以让声优谋生。”
声优成为偶像/艺人的形象经常受到声优粉丝(有时甚至是业内人士)的质疑和批评。 我经常在社交媒体上看到“声优就应该做好配音演员的工作”这样的言论。 即使有人成为偶像/艺人,配音演员不应该忽视作为演员/配音演员的职责,这是一个正确的观点,而作为一个动漫极客我自己,我认为情况应该如此。
然而,仅仅以配音演员的身份谋生是极其困难的。 为了让您了解配音演员的生活,我将简单计算一下您需要做多少工作才能仅通过配音谋生。
首先,确定您需要赚多少钱才能“谋生”。 我想“生活”的水平会因人而异,所以这里就以大学毕业生的起薪作为参考作为标准吧。 据厚生劳动省称,2019年大学毕业生的起薪约为20万日元。
如果你一个人住在东京租用的工作室房间要7万到8万日元,只要你没有任何奢侈品,你可能只需要20万日元就可以了,但我认为这是一个相当艰难的数字。 也许有人会说,“我可以租一套便宜的5万日元的公寓,靠面包耳朵和炒豆芽过日子”,但我们暂时先把这种生活方式放在一边。 这很容易被忘记,或者可能不为大众所知,但在日本,几乎所有的电视动画都是在东京配音的。
也就是说,即使房租便宜,如果住在乡下或者郊区,交通费用也会很高,所以即使贵一点,如果不立足东京,也会有很多的问题。 考虑到这一点,我们假设最低生活水平=20万日元是一个易于理解的数字,因为它很容易计算。
如果作为声优能赚20万日元呢?
一些配音演员是自由职业者,但特别是如果他们是新人,他们在代理机构工作是很常见的。 在大多数情况下,属于某个机构并不意味着您作为该机构的雇员获得固定的月薪。 大多数配音演员以独立承包商的身份与代理机构签订合同,并以佣金为基础工作,根据他们收到的工作获得保证。 有时会设定一定的固定工资,并根据工作量增加报酬,但这里我们假设一个完整的佣金制度。
那么,新的声优应该向经纪公司投入多少钱才能赚到20万日元呢?
声优和声优经纪公司之间的担保分配比例因经纪公司而异,但以前的标准是配音演员80%,经纪公司20%(最近有所改变)。
另一方面,如果你熟悉在电视艺人和其他人活跃的一般娱乐行业中艺人从艺人经纪公司获得的报酬比例,你可能会感到惊讶并想知道,“嗯?配音演员能拿到这么多吗?” ”。 顺便说一下,在娱乐圈,艺人的份额一般在40-60%(有时会更少)。 对于演艺界这样的人才来说,“配音演员的工资这么高”、“太好了!”
如果只看分配,你可能会想“配音界真是良心啊。” 然而,保障分配给人才>>机构,真的对人才有好处吗?这其实是不能简单比较的事情。 配音行业和娱乐行业的保障分配比例的差异与各个行业的制度差异有很大关系,所以我们稍后会对此进行更详细的探讨。
现在,如果声优收入80%,经纪公司收入20%,声优每月收入20万日元,那么声优经纪公司的收入就必须是25万日元(扣除税金等部分很复杂)。 (我现在会尽量不去想它。) 配音演员要花多少钱才能达到25万日元?
配音演员保证按排名排列
配音演员的保障采用等级制度。 开始担任声优后的几年里,他一直处于“初级级别”。 电视动画每集30分钟的保证金为15,000日元。 之后,等级会随着经验年数自动提升,最终达到“A等级”时,每次演出的演出费为45,000日元(实际上,其中会加上转换费,所以数量会增加)。改变)马苏)。
这是配音演员从配音工作中赚取的通常确定的收入金额。
这个系统的好处是,当你是新人的时候,无论你的角色有多少,你的台数有多少,都能保证最低限度的保证,所以不能完全否认。 另一方面,单纯的级别提升并不一定意味着薪水的增加;被录用的机会可能会因为绩效费的增加而减少。 结果,越是老兵,干的活就越少,赚的钱也就越少。 为此,有些人一直花费15,000日元。
如果你成为一名非常受欢迎的声优,你也许可以协商保证。 有一些声优被称为“无等级”,但他们却是极其出色的。
好吧,我这里就不考虑等级制度的优缺点了。 假设您的目标是为电视动画中的配音角色争取 25 万日元的保证金。
30分钟电视动画的新人费用为每集15,000日元。 这意味着,即使我每月出演4部16集,我也只能赚到24万日元,达不到我25万日元的目标。
也就是说,如果只做电视动画,即使每周做四场常规节目,每月的收入也不会超过20万日元。 换言之,即使声优每周定期工作四次,经纪公司的分成每月也不足 5 万日元。
“光靠配音工作是不可能经营一家公司的!”一家声优公司的社长说,“我们应该做越来越多的配音以外的工作。”这背后的真相
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