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[电影] 奥斯卡诞生以来的最大改革,推动多元文化种族发展!

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发表于 2020-9-9 21:30 | 显示全部楼层 |阅读模式
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发表于 2020-9-9 22:00 | 显示全部楼层
美国春晚上线了
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发表于 2020-9-9 22:08 | 显示全部楼层
其他地方轮一天了,但说实话我觉得没什么问题

有了明确规则也就不用喊什么too white了,关键还是给各个群体都提供好足够的工作岗位,本来会闹也就是想要权利而已

我不觉得会有任何对创作自由的影响,主线故事必须讲少数群体又不是必选项,你灯光师从白男换成亚裔老墨会怎么样?公司开个针对少数群体的实习生岗位有什么不好吗

而且以前都喊歧视亚裔,这次可是规定里把亚裔也带上了
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发表于 2020-9-9 22:09 来自手机 | 显示全部楼层
好事啊
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发表于 2020-9-9 22:12 | 显示全部楼层
按比例固定分配,计划经济再现。

好莱坞成功活成苏联的样子。里根棺材板压不住了。
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发表于 2020-9-9 22:14 来自手机 | 显示全部楼层
把艺术拍扁成技术,整体好,以后新东方就可以搞个奥斯卡培训班了
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发表于 2020-9-9 22:16 来自手机 | 显示全部楼层
好活,美国文化割裂又一大进步,
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发表于 2020-9-9 22:25 | 显示全部楼层
殊途同归,天下归一
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发表于 2020-9-9 22:33 | 显示全部楼层
C.W.Nimitz 发表于 2020-9-9 22:12
按比例固定分配,计划经济再现。

好莱坞成功活成苏联的样子。里根棺材板压不住了。 ...

世界需要巫妖王
我为苏联哭一天
没有了主人,天灾军团将变的更加疯狂,不可阻挡,必须保持对他们的控制,所以一定要有一位巫妖王。
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发表于 2020-9-9 22:34 | 显示全部楼层
支持!总比现在要公平。
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发表于 2020-9-9 22:36 来自手机 | 显示全部楼层
要推动计划,就要计划执行,这不是什么意识形态的立场,是智能动物的本能
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发表于 2020-9-9 22:37 | 显示全部楼层
没啥。。现在电影基本就是这么再搞。。。必然会有同性恋,亚裔,黑人,基本所有电影都能符合本标准。。。星球大战啊、美人鱼啊,哈利波特啊,各种电视剧无一不是如此。。

所以。。。
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发表于 2020-9-9 22:38 来自手机 | 显示全部楼层
干脆废除学院派制,改美利坚全民公投决冠军算了
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发表于 2020-9-9 22:41 来自手机 | 显示全部楼层
本帖最后由 Dedalus 于 2020-9-9 22:56 编辑

挺好的。大骂zz正确害人长此以往国将不国前记得先检查下自己身份证,很遗憾你不是德州白男是asian
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发表于 2020-9-9 22:57 | 显示全部楼层
奥斯卡本来就没人在乎了

自娱自乐去吧
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发表于 2020-9-9 23:44 | 显示全部楼层
小李子大脸猫 发表于 2020-9-9 06:38
干脆废除学院派制,改美利坚全民公投决冠军算了

那就没有什么奥斯卡经济了。

奥斯卡和一堆所谓“独立电影”公司现在就靠投“奥斯卡获奖影片”等着赚一笔。
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发表于 2020-9-10 09:37 | 显示全部楼层
还不都是生意,非白皮的消费能力上来了呗
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发表于 2020-9-10 12:39 | 显示全部楼层
早该管管了
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发表于 2020-9-10 12:49 | 显示全部楼层
我觉得挺好,潜规则变命题作文。
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发表于 2020-9-10 13:37 来自手机 | 显示全部楼层
阿妹你看样板戏
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发表于 2020-9-10 14:09 | 显示全部楼层
卡幕后和卡司zzzq含量都还好,对角色和storyline提出这么明确的规定也太命题作文了
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发表于 2020-9-10 14:22 | 显示全部楼层
leesf1996 发表于 2020-9-10 14:09
卡幕后和卡司zzzq含量都还好,对角色和storyline提出这么明确的规定也太命题作文了 ...

完全可以不选这一项啊……
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发表于 2020-9-10 15:21 | 显示全部楼层
规范其实挺宽松的,新千年以来的bp有哪部不符合吗
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发表于 2020-9-10 15:56 | 显示全部楼层
应该说是把这几年台面下的规则摆上了台面
说实在的,自打么too white之后,奥斯卡的电影越来越难看了,各种PC题材蹭奖,再过两年韦恩斯坦就可以下面用恋爱中的莎士比亚嘲笑别人了
就看今年场外娜塔莉波特曼那个巨魔的样子就知道这个奖好不了
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发表于 2020-9-10 15:56 | 显示全部楼层
本来已经不关心奥斯卡了,这么一搞反而想看能引导出什么牛鬼蛇神神作出来了
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发表于 2020-9-10 16:08 | 显示全部楼层
dclara1 发表于 2020-9-10 15:56
本来已经不关心奥斯卡了,这么一搞反而想看能引导出什么牛鬼蛇神神作出来了 ...

大概是那种什么加分项都占了,但是终极缝合怪具别扭
但是分加起来不低,于是上台颁奖的扯一些狗屁不通的概念和创作理念
说完后长吸一口气,为自己没在台上呕吐感到骄傲
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发表于 2020-9-10 17:46 来自手机 | 显示全部楼层
paukiun 发表于 2020-9-10 15:21
规范其实挺宽松的,新千年以来的bp有哪部不符合吗

小李子的荒野猎人?

—— 来自 HUAWEI TAS-AN00, Android 10上的 S1Next-鹅版 v2.4.1
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发表于 2020-9-10 18:01 | 显示全部楼层
梁皇无忌 发表于 2020-9-10 17:46
小李子的荒野猎人?  —— 来自 HUAWEI TAS-AN00, Android 10上的 S1Next-鹅版 v2.4.1

导演伊纳里图就是个老墨啊配乐更是有坂本龙一,这还就是随手一想,真对着IMDB去对估计少数裔少不了,你再想想……
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发表于 2020-9-10 18:19 | 显示全部楼层
萌臀 发表于 2020-9-10 14:22
完全可以不选这一项啊……

你既然已经提了12345,然后又说满足其中两条就行了,你觉得会不会到时候评奖的时候是满足条数越多的越容易评上?
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发表于 2020-9-10 18:25 | 显示全部楼层
转个全的:
#奥斯卡重大改革促进多元化#奥斯卡主办美国电影艺术与科学学院宣布针对推动多元化的重大改革措施:从今后几年开始,所有影片要获得竞争奥斯卡最大奖项“最佳影片”的资格,必须满足以下4项要求中的至少两项。
1、演员和电影主题、叙事方面(满足以下各·要求的至少一条,可算为满足此项)
·主角或重要配角至少有一人是未获得充分代表的种族:
亚裔、西裔/拉丁裔、黑人/非裔美国人、土著/美国原住民/阿拉斯加原住民、中东/北非、夏威夷原住民或别的太平洋岛民、别的未被充分代表的种族

·至少30%的次重要演员和更小的角色来自以下至少两种未获得充分代表的群体:
女性、未获得充分代表的种族、LGBTQ+群体、有感知或身体缺陷或耳聋、听力弱的人

·主要的故事线、主题或叙事的核心是一个未获得充分代表的群体:
女性、未获得充分代表的种族、LGBTQ+群体、有感知或身体缺陷或耳聋、听力弱的人

2、创意领导和项目团队(满足以下各·要求的至少一条,可算为满足此项)
·这些创意领导职位和项目主管——选角导演、摄影师、配乐师、服装设计、导演、剪辑、发型师、化妆师、制片人、艺术指导、布景师、音效师、特效总监、编剧——其中有至少两人是来自未经充分代表的群体:
女性、未获得充分代表的种族、LGBTQ+群体、有感知或身体缺陷或耳聋、听力弱的人

——其中有至少一人是来自以下未获得充分代表的种族:
亚裔、西裔/拉丁裔、黑人/非裔美国人、土著/美国原住民/阿拉斯加原住民、中东/北非、夏威夷原住民或别的太平洋岛民、别的未被充分代表的种族

·别的重要位置上,剧组工作人员/团队和技术位置(不包括制作助理)至少有6人是来自未获得充分代表的种族。这些位置包括但不限于第一副导演、场记、灯光师等。

·总的剧组人员构成中,至少有30%是以下未获得充分代表的群体:
女性、未获得充分代表的种族、LGBTQ+群体、有感知或身体缺陷或耳聋、听力弱的人

3、行业准入和机遇(满足以下全部两条·要求,可算为满足此项)
·有偿学徒和实习机会方面,该电影的发行或注资公司有来自以下未获得充分代表的的群体的带薪学徒或实习生,并满足以下要求:
女性、未获得充分代表的种族、LGBTQ+群体、有感知或身体缺陷或耳聋、听力弱的人
大的主流电影公司/发行公司在大多数以下部门开设有实质性的、持续进行的带薪学徒和实习岗位,包含未获得充分代表的群体(必须包含未获得充分代表的种族):制作/开发、实际制作、后期制作、音乐、视觉效果、采购、商务、发行、营销和宣传。
小的主流电影公司/发行公司或独立电影公司/发行公司至少有两个以下部门开设有实质性的、持续进行的带薪学徒和实习岗位(至少有一项包含未获得充分代表的种族):制作/开发、实际制作、后期制作、音乐、视觉效果、采购、商务、发行、营销和宣传。

·训练机会和技术发展(剧组人员)方面,影片的制作、发行和/或注资公司在线下职业技术发展方面提供了培训和/或工作机会,对象是以下未获得充分代表的群体:
女性、未获得充分代表的种族、LGBTQ+群体、有感知或身体缺陷或耳聋、听力弱的人

4、观众拓展(满足以下标准)
·在营销、宣传和发行方面,片厂和/或电影公司有多名自家的营销、宣传和/或发行高管人员是来自以下未获得充分代表的群体(须包含来自未获得充分代表的种族的个人):
女性、未获得充分代表的种族(亚裔、西裔/拉丁裔、黑人/非裔美国人、土著/美国原住民/阿拉斯加原住民、中东/北非、夏威夷原住民或别的太平洋岛民、别的未被充分代表的种族)、LGBTQ+群体、有感知或身体缺陷或耳聋、听力弱的人

此措施从2022年和2023年奥斯卡开始实施,2024年开始全面生效。
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