火星守望者
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注册时间 2008-5-28
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马克龙丫上车了就把车门焊死
ENA保留了原班人马,原地改名叫INSP了,改革的实际效果还要时间加以体现
不过搜了下改革内容,基本都是开历史倒车,真-焊死车门:
改革前:
前“ENA”实行一个全世界独一无二的原则,即学生毕业时,不是中央政府用人机关选择学生,而是恰恰相反,由学生根据自己的毕业排名名次,在11个ENA毕业生才有资格进入的高级官员职系中选择自己想去的职系。
毕业排名前15名的学生可以选择直接进入三大“精锐职系”(国家行政法院、国家审计法院、财政监察总署)担任相应监察职务;充分体现了不受任何因素干扰影响的“量才录用”原则,特别给予年轻人在最高行政部门的快速升迁机会,也为马克龙这样雄心勃勃的年轻人一跃进入政界成为总统、总理这样的“正国级”领导人提供了可能性
改革后:
1)原先在“ENA”毕业生中直接录用成员的11大高级官员职系除了继续保留国家行政法院和国家审计法院这两大行政司法职系外,其它9个职系全部取消,并被并入一个新成立的名叫“中央政府行政官员职系”的统一职系;
2)“INSP”取消了原来的“毕业排名“制度,学生毕业时只能统一进入“中央政府行政官员职系”,并根据自己在学业阶段选择的专业方向,在中央政府各部提供的高级官员职位中物色岗位;
3)国家行政法院和国家审计法院这两大职系不再直接录用“INSP”的毕业生;学生毕业后只能以“中央政府行政官员职系”成员身份在中央政府其它行政部门工作数年之后,然后再通过一个对所有高级行政官员开放的“选拔程序”,才能进入这两大职系;
国家行政法院和国家审计法院这三大“精锐职系”中仍存留的两大职系,未来将面临两大趋势:
1)成员“老年化”,改革将减少年轻人新鲜血液带来的锐气和创新活力;
2)职系成员的“驯化”,因为,“INSP”的毕业生不再能凭毕业排名不受任何行政障碍阻拦地进入这两大职系,而是设立了某种“干部选拔制”,这种过滤机制可能在更深层次上影响这两个行政司法职系现在的独立性 |
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