deadpig 发表于 2024-4-19 23:51

三流上班族谈史景迁《曹寅与康熙》

本帖最后由 deadpig 于 2024-4-19 23:53 编辑

合适的时间点读适合的书,趣味性指数级上涨。
本三流上班族最近读完史景迁《曹寅与康熙》有感。

该书使用的各种奏褶材料较为丰富,
读着读着,
忽然意识到这不就是在研究古人的(电子)邮件往来嘛。
本人也是第一次知道,一般来说,奏褶要求不超过300字。

如果把带清视为一个巨型公司的话,
曹寅显然就是一个还算有天赋的关系户,
从萝卜坑做起,逐渐展示自己的才华与忠诚,最终显赫一时。

说回邮件,
其实从现代企业的一些要求来看,
曹寅的很多褶子写得并不怎么样。
会有细致的情报收集与展示,数据罗列也较为详尽,
但是分析部分缺乏说服力,逻辑推演不足,
然后也不是每次报告都有行动计划,然后有行动计划的又往往显得比较幼稚。

不过这可能也是CEO康熙需要的效果,
CEO只是希望能有一个可靠的信息来源,对于分析和对应,应该本来就没什么期待。
所以往往会在回复邮件时指示接下去该如何行动,并叮嘱谨慎行事。
所以说,工作最终还是以能否满足汇报对象需求为第一要务。

从另一方面说,
康熙真的是一个很OK的CEO,
大局观强,见微知著,有所为有所不为,然后身体强壮。
牢牢掌握组织运作的核心,预算与人事安排。
并时不时展示下亲民风采。

我比较好奇的是,
康熙作为一个八岁掌权,常年生活在深宫中的人,
是如何意识到这些管理上的关键点的,并熟练运用的呢?
然后还有一个很有意思的地方是,
他对购买力的认识非常准确,
曹寅死后,给了三万两银子让他儿子开支。
但是对于告老还乡病故的熊赐履后人,给个两百两就足够了。

另外就是,
感觉康熙这个CEO有时做得还挺憋屈的,
曹寅提出的一些针对贪腐的提案,
他还会提醒曹寅多一事不如少一事,事情能运转就先不要管太多...
当然道理是这个道理啦。

该书最后阶段,
还有一些雍正的邮件,
和他爹的褶子一比,
不禁感叹能搞出大义迷觉这种行为艺术,
不过老四的正常操作罢了。

接下来是吐槽时间,
曹寅这人确实还行,邮件里用的第一人称永远是“臣”,
江南名士喜欢他不是没有道理。
他那短命儿子那一口一个“奴才”也不知道是哪里学来的。
(间接说明曹寅对儿子教导较少?)

看康熙南巡陪同人员的细节描写,
我看着都觉得累。

康熙还会派人去日本调研,
不知道他当时是何考量,
关于这个不知道有没有人研究?

带清官僚的实际问题提案/处理能力是不是都一塌糊涂?
康熙在书里就批评某治水官员只会说漂亮话,专业工作一概不会,
然后曹寅操作还行,但是在褶子里的规划说明也是一言难尽。
以前看《官场现形记》,好像里面官僚也从来不谈如何处理公务,主业就是装傻。

然后是脱离该书内容的吐槽,
该书脱胎于史景迁的博士论文,
我上一本看的脱胎于博士论文的历史著作是李硕的《南北战争三百年》...

我买的是台版(不要问为什么...)
封面上比较大字的推荐文字是
A significant portrait of a family, a society, and part of an age.
现在看来有些老套而且夸夸其谈,但是对于该书我觉得是准确的评价。
然后我看广西师大的版本,
封面上类似副标题的是“一个皇帝宠臣的生涯揭秘”
这也太搞了。

“1980年,钱钟书随中国社会科学代表团到美国访问,到了耶鲁,要见史景迁。
他们两个相会,都是才子型的嘛,这怎么办呢?
两人见面,用什么语言对话呢?中文还是英文?最后讲的是法文。”


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